JEFE REGIONAL DE VENTAS
Hace 3 semanas
Totora, Cochabamba, Bolivia
Farmacorp
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Jefe Regional de Ventas
Liderar y supervisar la gestión comercial y operativa de los puntos de venta de las regiones asignadas, asegurando el cumplimiento de procedimientos, presupuesto de ventas, indicadores y estándares de atención al cliente.
Objetivo del Cargo
Liderar y supervisar la gestión comercial y operativa de los puntos de venta de las regiones asignadas, asegurando el cumplimiento de procedimientos, presupuesto de ventas, indicadores y estándares de atención al cliente.
Principales Responsabilidades
• Supervisar la ejecución de procesos administrativos, operativos y comerciales en los puntos de venta.
• Liderar y desarrollar los equipos de la región, asegurando el cumplimiento de objetivos.
• Monitorear el presupuesto de ventas e indicadores de gestión, identificando oportunidades de mejora.
• Asegurar los estándares de atención y experiencia del cliente.
• Coordinar la ejecución de campañas comerciales y estrategias en los puntos de venta.
• Supervisar la productividad y rentabilidad de las tiendas.
• Coordinar aperturas, remodelaciones y requerimientos operativos de los puntos de venta. Requisitos
• Formación: Licenciatura en carreras de 5 años o más; deseable formación en Farmacia, áreas comerciales o afines.
• Experiencia de 5 a 6 años, con al menos 3 a 4 años en posiciones similares.
• Experiencia liderando equipos y gestión comercial.
• Conocimientos en técnicas comerciales, planificación y control de gestión.
• Conocimiento de normas regulatorias y buenas prácticas aplicables a puntos de venta.
• Manejo intermedio de Microsoft Office.
• Disponibilidad para trabajo en puntos de venta y viajes dentro del país. Competencias
• Orientación al cliente.
• Liderazgo.
• Planificación estratégica.
• Control y supervisión.
• Orientación a resultados.
• Enfoque en la experiencia del cliente. Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
• Supervisar la ejecución de procesos administrativos, operativos y comerciales en los puntos de venta.
• Liderar y desarrollar los equipos de la región, asegurando el cumplimiento de objetivos.
• Monitorear el presupuesto de ventas e indicadores de gestión, identificando oportunidades de mejora.
• Asegurar los estándares de atención y experiencia del cliente.
• Coordinar la ejecución de campañas comerciales y estrategias en los puntos de venta.
• Supervisar la productividad y rentabilidad de las tiendas.
• Coordinar aperturas, remodelaciones y requerimientos operativos de los puntos de venta. Requisitos
• Formación: Licenciatura en carreras de 5 años o más; deseable formación en Farmacia, áreas comerciales o afines.
• Experiencia de 5 a 6 años, con al menos 3 a 4 años en posiciones similares.
• Experiencia liderando equipos y gestión comercial.
• Conocimientos en técnicas comerciales, planificación y control de gestión.
• Conocimiento de normas regulatorias y buenas prácticas aplicables a puntos de venta.
• Manejo intermedio de Microsoft Office.
• Disponibilidad para trabajo en puntos de venta y viajes dentro del país. Competencias
• Orientación al cliente.
• Liderazgo.
• Planificación estratégica.
• Control y supervisión.
• Orientación a resultados.
• Enfoque en la experiencia del cliente. Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones